班库TWI培训在以前“2+1”模式的基础上,总结以往培训经验,将原汁原味的日本TWI培训内容与欧美特有的以结果为导向的培训方式四相结合,推出了全新的以结果为导向的“5天10小时”的咨询式TWI培训模式,并在实践后得到了客户的高度评价。 “5天10小时”的TWI培训,以结果为导向,以成效为目标,将理论培训、技能应用与解决实际问题相结合。让培训走进现场,将车间当作课堂。让学员们学以致用,用以出效! 班库培训作为中国唯一合作伙伴,与美国TWI研究所(TWIInstitute)达成全球战略合作关系。 受飞亚达集团委托,班库公司于2015年3月至8月,先后在飞亚达集团内开展了针对一线管理人员的综合管理技能—咨询式TWI培训项目。 本次TWI培训项目以课题形式展开,将培训内容溶入学员实际工作,带着工作中的问题来培训,带着培训中学到的方法去工作,在学员运用TWI的方法完成各自课题的同时,不仅对TWI的方法与技能进行了活用,同时也增强了学员的问题分析与解决能力。 在培训项目结束后,班库公司对TWI的培训效果展开了调查。通过大量的数据对TWI培训在飞亚达公司内的情况进行分析,我们发现,学员上司对于学员本人TWI培训以后的行为表现和效果都给予了较好的评价和认可。大部分学员都比较认同TWI相关的作用,学员的接纳程度较高,并且在实际使用工作中能够较多的使用TWI相关技能与工具,在企业中形成良好的TWI氛围。 班库公司于2005年开始了在中国的业务,率先将TWI和MTP等国际经典的管理培训导入中国,积累了丰富的培训经验。拥有的国际权威讲师和咨询师,精熟各行业特性和企业文化;在项目实施中,本着严谨的工作态度,领先的培训理念、对质量不妥协的执着,班库培训至今,已成功为近百家知名企业提供过内训、公开课等服务,并享有良好的口碑。 如有相关业务需求,请致电:021-52401060,或发送邮件至:gyy@intebankjp.com。 班库TWI:http://twi.intebankjp.com/
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