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课程意义： 《Medici美第奇效应交叉创新沙盘》课程的核心理论叫作交叉思维。交叉思维是指从一头寻找答案，在一定的点暂时停顿，再从另一个头找答案，也在这点上停顿，两头交叉汇合沟通思路，再找出正确的答案。 本课程的内容是围绕着哈佛商学院的博士弗朗斯约翰松编写《美第奇效应》一书展开的。 课程收益： 1、激发学员突破传统思维定式，打开思路，发现自身的创新潜力； 2、掌握什么是突破性创新它是如何发生的我们该如何激发创新； 3、掌握什么样的条件能够培养或者阻碍创新我们是否做了正确的假设； 4、学习直线创新和交叉创新的理念和方法； 5、团队合作，学习最新的创新成果，形成广泛的创新行为的认识和理解； 6、在企业内部制造一个创新氛围，形成创新文化。 课程大纲： 一、世界正在变化：机会还是挑战 创新的价值 练习：我们面对的是什么 创新就来自于我们自己的思想 二、突破性的想法：探索创新的条件——美第奇效应 思维意识、思维的概念 交叉创新案例及案例分析 突破框框开阔思维 沙盘练习：美第奇效应，卡片配对，八对交叉创新 三、挑战你的信念：培养创新的原则 跨越联想障碍 为创新创造条件 培养交叉创新的条件 交叉创新的管理原则 四、走向工作领域：分析自己工作岗位，建立创新模型 B-U-T模型 创新的10大领域划分 谁发明了电灯泡 案例分析：apple 五、提交结果：将想法转化为创新提案 根据创新实践导图，导出具体的创新行动计划，并进行创新工作 班库培训： 班库（上海）商务咨询有限公司是一家专业的人力资源咨询与培训机构。我们于2005年开始了在中国的业务，率先将TWI和MTP等国际经典的管理培训导入中国，积累了丰富的培训经验。 我们拥有的国际权威讲师和咨询师，精熟各行业特性和企业文化；在项目实施中，本着严谨的工作态度，领先的培训理念、对质量不妥协的执着，班库培训至今，已成功为近百家知名企业提供过内训、公开课等服务，并享有良好的口碑。目前我们的机构分布大阪、上海、深圳、天津等地。 如有相关业务需求，请致电：021-52401060，或发送邮件至：gyy@intebankjp.com。 班库培训—分享学习、分享成长：http://train.intebankjp.com/
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